------------------------------------------------------
商社マン・エグゼクティブクラブ　メールマガジン　Ｖｏｌ.45　2010/9/16
------------------------------------------------------
社内アドバイザー


この一週間は民主党の代表選挙の話題でマスコミの過熱ぶりは大変のもの
でした。 その熱気をさますかのように昨日、今日と久しぶりの雨です。


事前の予想通り、管首相の続投という結果がでたわけですが、破れた小沢
候補に対して選挙後はマスコミ各社の概ね寛容な論調がでていることが目
を引いたところです。

おそらく敗戦を覚悟していた小沢さんの投票直前の演説は印象的でした。
http://sankei.jp.msn.com/politics/policy/100914/plc1009141532010-n1.htm

さて、9月14日付けの朝日新聞に住友商事のキャリア・アドバイザーに関する
紹介記事が掲載されました。50代後半以降のシニア社員を各部門に1人ずつ
配置し、社内アドバイザーとして人事権等の職務権限はないものの上司と
部下の「つなぎ役」として組織の問題解決を支えるというものです。

　
特に異動などの人事関連の悩みを抱える若手商社マンに対して公私にわたって
相談に応じ、「本人の気持ちにより添って支援する」姿勢で組織を活かす役割
として活躍されていると紹介されています。

この会社としての取組は、高く評価すべきものと思われ、このような取組が
他の商社、企業でも広く行われていくことが望まれます。　

人間関係が希薄になりがちで相談相手が見つからない若い人が増えている
こと、精神的な病で業務にも差し障りがでている社員が増加している状況を
考えると単に業績評価という人事評価システムで励ますだけでなく、別の
サブシステムで足りない部分を補う努力は今後とも重要になってくるよう
に思われます。


又、この制度が、シニア社員の活用にも繋がっていることも見逃せません。
社内アドバイザーという役割を与えることにより、社内のコミュニケーション
の活性化の先頭に立って働くことでシニア自身のやりがいも出てくる効果は
十分期待できると思われます。

只、このシステムが更に機能するためには、他のEAP（Employee　Assistance
　Programs:従業員援助制度）の問題においても指摘されている個人情報保護
の問題と、アドバイザーと会社の関係で個人情報をどのように取り扱うか
という問題を解決しなければならないことも確かです。

筆者は、この解決法として現在NTTグループ等で実施されているEAPの実施を
外部委託（アウトソーシング）会社との連携で行うことがベストではないか
と思っています。

会社と社員との微妙な関係を上手くマネージする為に中立的な外部の組織に
バッファー役をお願いすることは現実的な方法のように思えますが、いかが
でしょうか。


座間　安紀夫

（株）ハート・クオリア代表
・ ＊・・・＊・・・・＊・・・・・＊・・・・＊・・・＊・

◎　メルマガ　直近のバックナンバー：
１)9月2日　専決処分　　http://www.shoushaman.com/mailmagaV430902.htm
２)8月26日 コーチング　http://www.shoushaman.com/mailmagaV420826.htm
３)8月19日 終戦記念日　http://www.shoushaman.com/mailmagaV410819.htm
４)8月12日商社マン大使　http://www.shoushaman.com/mailmagaV400812.htm

◎　トピックス：
１）企業様向けメンタルヘルスサービスの提供を開始しました。10・09・16
　　　　http://www.shoushaman.com/mentalhealthservice.htm
２）商社ライフ主催第一回婚活パーティーを10月24日（日）に開催します。
   10・09・06
　　　http://www.shoushalife.com/konkatuparty1.htm
３）商社ライフ主催第一回無料婚活セミナーを10月5日（火）に開催致し
　　ます。ご子息の婚活についてご関心のある方も奮ってご参加下さい。
　　10・08・20
　　　　http://www.shoushalife.com/konkatuseminar1.htm
４）連載企画　「シニアの活用」を開始しました。　10・08・12
　　　　http://www.shoushaman.com/seniorkatuyou1.htm

◎　連載企画　「シニアの活用」：
１）その３　―シニア自身から見たシニア活用についてー 　10・09・1
　　　　http://www.shoushaman.com/siniorkatuyou3.htm
２）その２　―企業サイドから見たシニアの活用―  10・08・19
　　　　http://www.shoushaman.com/seniorkatuyou2.htm
３）その１ ―なぜ、今、シニアの就活問題が出てきているのか― 10・08・12
　　　　http://www.shoushaman.com/seniorkatuyou1.htm

◎ セミナー・イベント案内
１）商社ライフ主催第一回　婚活パーティーを10月24日（日）に開催します。
　　　http://www.shoushalife.com/konkatuparty1.htm
２）商社ライフ主催第一回無料婚活セミナーを10月5日（火）に開催致し
　　ます。
　　　　http://www.shoushalife.com/konkatuseminar1.htm

・＊・・＊・・・＊・・・・＊・・・・・＊・・・・＊・・・＊・・＊・
(その他)

読者の皆様、お聞きになりたい情報、投稿などありましたら、ぜひ
メール又はWeb経由　事務局までお知らせください。
info@shoushaman.com